安全具有保證的 PHRi 題庫資料

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PHRi 題庫產品免費試用

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雖然通過 HRCI PHRi 認證考試不是很容易，但是還是有很多通過的辦法。你可以選擇花大量的時間和精力來鞏固考試相關知識，但是 Sfyc-Ru 的資深專家在不斷的研究中，等到了成功通過 HRCI PHRi 認證考試的方案，他們的研究成果不但能順利通過PHRi考試，還能節省了時間和金錢。所有的免費試用產品都是方便客戶很好體驗我們題庫的真實性，你會發現 HRCI PHRi 題庫資料是真實可靠的。

最新的 HRCI Certifications PHRi 免費考試真題:

1. After discussing employee performance for the first time, a manager should:

A) transfer the employee to a new role
B) document the action
C) analyze employee's skills
D) review the performance standards

2. Which of the following helps ensure accurate data entry in an organization's human resource information system (HRIS)?

A) System upgrade
B) Data auditing
C) Data security
D) System integration

3. An important reason for an organization to provide company-sponsored events is to:

A) provide a company tax benefit
B) retain valued employees
C) increase employee morale
D) distribute performance awards

4. What is the first step HR should take to address the tardiness of an employee?

A) Impose a disciplinary action
B) Verify attendance record
C) Seek legal advice
D) Check performance review

5. Supervisors are complaining about the complexity and length of the performance evaluation questionnaire.
Which of the following is the first action for the HR manager to take?

A) Obtain suggestions that meet the needs of managers and HR
B) Simplify the process and come up with a standardized form
C) Assure that the form follows best practices and trends
D) Request an expert opinion from a consulting company

問題與答案：