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最新的 Oracle HCM Business Process 1z0-1106-1 免費考試真題:

1. You will be using an age-derived factor to help determine people who are 21 years of age and older. What benefits object will the derived factor be tied to?

A) Plan
B) Benefit Program
C) Option
D) Eligibility Profile

2. Which step in the Recruit to Onboard process immediately precedes Manage Sourcing?

A) Determine Workforce Need
B) Drive Candidate Engagement
C) Onboard New Hire
D) Perform Intelligent Screening

3. Company XYZ has found it to be efficient for an employee's profile to contain all relevant information from talent to non-talent content items. An employee would like to update their Talent Profile in the areas of their skills, qualifications, competencies, and accomplishments. Where would an employee go to make those updates within their employee talent profile?

A) Career Preferences
B) Degrees
C) Compensation
D) Healthcare coverage

4. At what stage in the Goal Management process flow are goals assigned to an employee?

A) When the performance rating is shared
B) After the applicant life cycle
C) When the performance document Is created
D) After the employee life cycle

5. A Manager has been invited to be a participant for a Talent Review Meeting for the team. The Manager needs to start to prepare the date for the Talent Review meeting. What data is needed when it comes to preparing and conducting a Talent Review meeting?

A) Risk of loss assessment
B) Location of employees
C) Last time there was a promotion/salary increase
D) Potential assessment

問題與答案：